工程规章制度

　　以下是小编为大家收集的的合同范文，仅供参考!

　　发包人(以下简称甲方)：____________

　　承包人(以下简称乙方)：____________

　　依据《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国建筑法》的相关规定，结合本工程具体情况，双方本着友好、诚信、自愿的原则，经甲乙双方协商同意，达成如下协议：___

　　第一条　工程概况

　　1、工程名称：____________

　　2、工程地点：____________

　　第二条　承包范围：___

　　_________

　　第三条　工程承包方式：____________

　　第四条　合同工期

　　开工日期：____________

　　竣工日期(工程经消防部门验收合格，并出具消防验收合格证的时间)：____________

　　第五条　工程造价、付款方式及价款调整

　　工程造价：____________

　　付款方式：____________

　　价款调整：____________

　　_________

　　第六条　工程质量及验收标准

　　1、本工程由甲乙双方及消防主管部门以施工图纸、设计说明、设计变更和国家(行业)的相关标准、规范为标准共同验收。

　　2、乙方所进场的各种原材料、设备必须有出厂合格证书，试验、化验报告单，使用说明，检测、检验报告和设备验收标准。甲方或消防主管部门可以随机抽检原材料和设备，并有权对其进行化验、检测(化验、检测的费用由乙方承担)，不合格的材料、设备不允许进场使用和安装。

　　3、工程质量必须符合《建设工程施工质量验收统一标准》gb50300-、《火灾自动报警系统施工及验收规范》gb50166-1992、《自动喷水灭火系统施工及验收规范》(XX年版)gb50261-1996、《机械设备安装工程施工及验收规范》gb50231-1998、《建筑电气工程施工质量验收规范》gb50303-、《室内消火栓给水灭火系统安装工程施工工艺标准》j512-，及其他的国家和行业现行的相关标准、规范。

　　4、乙方交工前应做48小时的试运行试验。

　　第七条　安全施工

　　1、乙方在遵守现行有关的国家和地方有关规范要求的同时，还必须执行甲方的《建设工程安全文明管理办法》。

　　2、乙方在施工过程中，违反有关安全操作规程或消防条例等乙方原因导致发生的质量事故、安全事故或火灾事故，乙方应承担全部责任及由此造成的一切损失。

　　第　材料设备采购

　　_________

　　第九条　质量保修

　　1、本工程免费质量保修期限为_________年，终身维护保养。

　　2、乙方在接到甲方维修通知后4小时内到达现场并及时处理。

　　3、在免费保修期内，乙方应有专人负责该项目的保修工作，定期与甲方沟通达到2次/月，以书面记录材料为准。同时，必须保证通讯畅通，令甲方能够随时同乙方取得联系。如乙方更换保修人员或联系电话，应及时通知甲方。若因乙方通讯不畅或故意不接，拖延推诿，甲方将视为乙方放弃保修责任，有权自行解决，由乙方承担所有费用并加收10%的劳务费。

　　乙方联系电话：____________ 乙方联系人：____________

　　4、保修金支付方法

　　4.1　质量保修金在规定的质保期满后，如无任何质量问题，甲方一次性无息付给乙方。

　　4.2　在免费质量保修期内，出现质量问题，乙方接到甲方维修通知后，未能在第二条规定时间内进行维修，则视为授权甲方组织维修，并由乙方承担所有费用和质量责任，同时甲方加收维修费用10%的劳务费。上述费用在乙方质保金中直接扣除后，乙方负责补足质保金。

　　4.3　在免费质量保修期内，出现质量问题，由于乙方原因，甲方无法同乙方取得联系，按照上一款执行。

　　4.4　出现质量问题后，甲方是否与乙方指定的联系人取得联系及联系时间以甲方联系记录为准，维修项目及费用以甲方、实际施工方双方签的为准。

　　4.5　乙方维修人员到达现场后，必须按照甲方规定的时间、材料、工艺进行维修，对同一问题重复维修两次以上者(含两次)，甲方有权视乙方为责任心不强，技术不过关而自行解决，费用由质保金中扣除。

　　4.6　免费保修期结束后，乙方维修只收取材料成本费，不收取工时费等其他任何费用;

　　第十条　双方的权利和义务

　　1、甲方负责为乙方协调施工用水、用电，由乙方承担费用。

　　2、乙方在合同签订前向甲方提供企业资质证书、营业执照副本、法人代码证等相关资质证明。

　　3、乙方必须向甲方提施工组织设计、质保服务措施等相关文件和资料，不得以任何理由隐瞒。

　　4、乙方负责消防工程的施工、安装、竣工验收、质保服务及提交消防验收报告、与甲方指定的设计单位沟通等工作。

　　5、乙方必须按照经甲方书面确认或甲方提供的施工图纸和甲方确认的安装方案、方法进行施工、安装，不得擅自改动如有变更以书面的变更通知单为准。

　　6、乙方提出的变更必须经甲方书面确认后，方可组织施工，否则后果自负，如给甲方造成经济损失的乙方应予以赔偿。

　　7、乙方必须遵守防火设计、施工和验收规范以及行业标准进行施工，发现违规和缺陷要主动及时向甲方报告。

　　8、乙方对消防电气线路、消防给水管道等隐蔽工程都要进行过程检验和最终检验，并且要结合施工、安装、调试、验收等重大程序分阶段做好质量记录。消防工程安装施工完毕但未通过消防验收之前，乙方应对整个消防系统负责。消防验收合格后，乙方必须主动向甲方供有关消防设施安装调试记录、开通报告、隐蔽工程记录和消防工程使用手册等文件资料，切实履行交接手续并主动做好工程的后期维护保养工作。

　　9、工程竣工验收合格后未移交甲方前，乙方应妥善保护甲方提供的设备及现场工程，造成损坏的由乙方负责赔偿。

　　10、乙方负责为甲方培训维护人员共计_________人，直至完全操作为止。

　　第十一条　违约责任、索赔

　　1、甲方无正当理由未按合同约定付款，收到乙方的书面催告通知后在十日内仍未支付的，应从催告期满之日起，向乙方支付应付款项的2‰的违约金。

　　2、工程未通过验收前，甲方擅自使用造成损坏的，由甲方承担相应责任，工程本身质量原因造成的除外。

　　3、工程如未按合同约定时间竣工，每延误一天，乙方必须向甲方支付本工程总造价的2‰的违约金。

　　4、由于乙方提供的材料、设备的质量原因、乙方施工质量等原因，导致本工程在使用期间出现的质量事故、安全事故或火灾事等，乙方承担由此造成的一切损失。

　　5、工程未达到合同规定的质量验收标准或未通过消防主管部门的验收，乙方承担由此给甲方造成的一切损失，同时乙方必须在甲方指定的期限内无偿返工直至通过消防验收。

　　6、乙方在工程竣工后七日内将竣工资料及其他与工程有关的资料交付甲方，否则每延误一天，必须向甲方支付工程总造价2‰的违约金。

　　第十二条　廉洁约定

　　甲方责任：___

　　1、甲方有责任向乙方介绍本单位有关廉洁合作管理的各项规定。

　　2、甲方有责任对本单位人员进行廉洁合作管理规定的教育。

　　3、甲方人员应严格遵守本单位有关廉洁合作管理的规定，不得接受乙方带有娱乐性质的宴请，不得接受任何形式的实物、现金或礼券。

　　4、甲方在工程项目建设期间发现甲方人员任何形式的索贿行为，均应及时采取措施予以制止，并及时通报给乙方单位领导。

　　5、甲方人员如违反廉洁合作管理规定，甲方应视情节轻重、影响大小给予行政及经济处罚。

　　6、对于乙方举报买甲方人员违反廉洁合作规定的情况，甲方应及时调查，根据调查情况进行严肃处理。

　　乙方责任：___

　　1、乙方应保证乙方有关人员了解买甲方单位有关廉洁合作管理规定，并遵照执行。

　　2、乙方不得邀请甲方人员参加带有娱乐性的'宴席，不得以任何形式赠送实物、现金或礼券。

　　3、乙方在合作期间发现乙方人员任何向甲方人员行贿行为，均应及时采取措施予以制止，并及时通报给甲方审计部。

　　4、乙方有责任接受甲方对乙方在合作期间廉洁合作管理执行情况的监督。

　　5、乙方人员有义务就甲方人员任何形式的索贿或受贿行为及时向甲方审计部举报;如乙方向甲方人员行贿，或甲方人员向乙方索贿，乙方满足其要求且并未向甲方举报的，一经查实，除追回由此给甲方造成的损失外，乙方承诺在以后合作过程中，在合同单价的基础上再让利20%，并对本方知情不报人员进行相应处罚，否则甲方有权扣除应付乙方所有货款，并终止本协议。

　　6、如因乙方单位及人员在合作期间贿赂甲方人员，被检查机关立案查处的，甲方有权取消或终止本协议的履行，并扣除所有应付乙方货款，同时乙方应承担由此引发的其他方面的责任。

　　甲方监督电话：____________

　　第十三条　争议的解决

　　本合同发生争议，双方协商解决;协商不成，可向工程所在地人民起诉。

　　第十四条　其他约定

　　1、本合同正本两份，双方各执一份;副本四份，甲方执三份，乙方执一份。

　　2、本合同自双方签盖章之日起生效。

　　3、本合同未尽事宜，双方可签订补充协议。合同附件及相关说明，均为本合同的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(公章)：____________乙方(公章)：____________

　　法定代表人：____________　 法定代表人：____________

　　委托代理人：____________　 　 　委托代理人：____________

　　合同经办人：____________ 　 合同经办人：____________

　　电 话：____________ 电 话：____________

　　传 真：____________ 传 真：____________

　　开户银行：____________　 　 开户银行：____________

　　帐　 号：____________ 　帐 号：____________

　　通讯地址：____________　通讯地址：____________

　　邮政编码：____________　邮政编码：____________

　　签订时间：____________年___月___日　签订时间：___ _________年___月___日

　　协议签订地：____________协议签订地：____________

工程规章制度

　　1.负责分管系统和部位设施设备维修保养工作，确保所管辖系统各种设备的正常运行。

　　2.负责制定所管辖系统的最佳运行方案，报工程部经理、副经理和总工程师审批后组织贯彻实施。

　　3.编制各类设备的技术档案，及时登记各设备的运行情况及维修记录，使管辖系统设备经常处于良好的工作状态。

　　4.制订设备的大、中、小修及保养计划，并定期编制与之配套的备品、备件计划报送工程部经理审定后，组织贯彻实施。

　　5.检查下属实施岗位责任制、操作规程及设备维修保养制度的执行情况。发现问题，及时提出改进措施，并督促改进工作。

　　6.及时掌握科技发展新动态，及时提出推广新技术、新工艺、新材料的建议，报工程部经理审批后，组织贯彻实施。

　　7.定期检查各专业系统各种设备的运行状态，发生故障及时组织力量抢修，发现隐患及时组织处理。

　　8.制定切实可行的节能措施，提出实施办法。

　　9.定期对所管辖员工进行技术考核。

工程规章制度

　　第一章总则

　　1、为强化和规范本公司所施工工程质量的管理工作，不断提高工程质量管理水平，确保实现质量目标，根据国家及上级有关规定特制定本制度。

　　2、坚持“百年大计，质量第一”的方针，落实项目质量计划，建立和完善工程质量管理终身负责制，认真贯彻质量、环境和职业健康安全管理体系，加强全过程的质量监督控制，促进质量管理的程序化、标准化、科学化。

　　3、本办法适用于本公司所有施工人员。

　　第二章工程质量总方针

　　1、工程质量总方针：精心策划，积极创新，严格管理，文明施工。

　　2、工程质量总目标：工程验收一次合格率达100%。

　　3、全部工程达到现行施工质量验收标准，并满足设计要求;

　　4、杜绝施工重大质量事故;

　　5、分项、分部、单位工程验收合格率达到100%;

　　6、工程环保达标;

　　7、竣工文件按规定编制，各种资料有效完整，实现一次验收合格。

　　第三章管理机构

　　1、单位成立工程质量管理领导小组。负责研究制定工程项目质量计划，完善各种质量控制规章制度，督促落实规章制度的执行。提供创优质工程的各种资源，定期召开质量管理工作会议，分析、研究、制定改进措施。

　　2、各级专职质量管理人员，应由工作责任心强、专业技术水平高、有一定施工经验、经过培训取得合格证的人员担任。

　　第四章工程质量责任制

　　1、建立健全和落实工程质量领导责任制和终身负责制。要建立层层负责制，明确分工，责任到人。把本项目工程质量责任分解落实到各岗位和员工，形成全员、全方位、全过程的质量管理体系。

　　2、负责人的质量责任：工程负责人是项目施工的领导者和直接组织者，对本项目工程质量负全面的领导责任。

　　(1)主持工程质量领导小组会议或质量工作会议。研究制定项目质量目标，质量保证措施，并组织落实，实现合同中对客户的承诺。

　　(2)经常进行“百年大计，质量第一”的思想教育，组织开展创优质工程活动。

　　(3)掌握工程质量情况，协调各部门质量保障工作。根据工程需要，提供工程质量保证资源。

　　(4)组织学习总结和推广质量管理方面的先进经验，根据质量优劣进行奖罚。

　　(5)组织并落实公司质量管理方针，建立、完善各种制度，使质量管理工作规范化，制度化。

　　3、副负责人质量责任：负责协助施工负责人抓好质量工作，对所分担的工作应承担相应的领导责任。

　　4、技术员质量责任：负责项目质量管理的具体工作。

　　(1)认真贯彻执行国家有关保证质量方面的方针、及上级颁发的法规、制度和要求。

　　(2)参与设计图纸会审、图纸审核、技术交底，形成会审记录。

　　(3)参与项目工程施工组织设计和质量保证措施，创优规划。

　　(4)参加质量管理小组会议或质量工作会议，提出项目质量目标和质量保证技术措施。

　　(5)对不符合质量标准的工程责令返工，并对违反施工程序和操作规程的人员实施罚款。

　　(6)组织施工项目贯彻实施公司质量管理体系文件，健全质量管理制度，规范质量管理工作。

　　(7)参与本项目的质量事故分析会，对因技术原因造成的工程质量事故负技术领导责任。

　　(8)定期组织质量检查和质量评定工作，研究质量改进措施。

　　5、安全员质量责任制

　　(1)认真贯彻执行有关质量管理的方针、和法规，对项目工程质量进行监督和管理

　　6、办公室(计划、统计)质量责任制

　　(1)负责质量管理文件的收发、收缴。

　　(2)对质量管理工作所需的资源予以协调配置。

　　(3)经常检查质量计划的执行情况，在分析考核施工生产计划完成的同时，分析考核质量指标的完成情况。

　　(4)对不合格或没有进行质量评定的工程或产品，不计完成工程量，未经质量监察，监察人员签证或签证不全的，不予计入完成工程量。

　　7、材料员的质量责任制

　　(1)负责物资的采购，提交所供产品的合格证和技术资料。

　　(2)保证按施工计划提出的数量、品种、规格、质量组织供应材料和构件，对进场材料进行标识，避免混装、混供、错用。对因供应不合格物资造成的质量事故负直接责任。

　　(3)严格执行公司物资的采购制度。

　　(4)妥善储存各种物资。

　　(5)负责组织满足工程需要的施工机械设备，加强施工设备及车辆管理，保证设备技术良好。

　　(6)对机械设备运输操作人员的资格进行确认，严禁无证上岗。

　　第五章工程质量管理制度

　　1、执行全面质量管理，实行质量终身负责制度。

　　(1)广泛深入地进行质量管理教育，强化全员创优意识，坚持开展全员全过程质量管理活动，不断健全并完善质量保证体系，提高质量控制能力。

　　(2)制定质量创优规划，确定项目工程质量目标，并制定相应的质量保证措施，实行层层分解，责任到人，狠抓落实，实施施工全过程的质量动态控制。

　　(3)从单位到班组、班组到个人，层层签订质量责任状，俩个终身负责制度，依法进行施工质量管理。

　　2、实行图纸会审和技术交底制度。

　　(1)项目开工前，参加对审计文件的会审，了解设计意图，明确技术途径，确定工程项目适用规范、操作规程和作业指导书，并用其作为施工过程指导性文件。对设计文件有疑问或认为设计文件存在问题，应及时向客户、监理、设计单位提出。设计文件会审应以《设计文件会审记录》形式作出会审记录。

　　(2)工程项目开工前，项目技术人员负责向施工队进行详细的技术交底，提出并明确工程项目、技术标准、质量目标、质量保证措施及要求，以及工程项目中所采用的新技术、新工艺、新材料、新方法及操作规程，并以《技术交底书》形式下达并记录。必要时可邀请设计单位，业主参加。

　　3、施工方案审批制度。单位工程开工前应编制施工方案并报审。

　　4、工程质量检查制度。

　　(1)开工前检查的内容有：

　　——图纸会审是否满足施工需要

　　——技术交底、现场施工测量和放样计算复核、按规定进行交接等是否完成。

　　——采用的新技术、新工艺、新设备已进行操作人员的上岗培训，是否掌握应用。

　　——施工准备是否具备开工条件。

　　——创优目标、质量措施是否制定。

　　——开工报告是否制定并申报审批。

　　——原材料实验是否完成，并且合格。

　　(2)施工过程中检查的内容有：

　　——是否严格按照施工图纸和施工规范要求组织实施。

　　——施工测量：放样是否经过复核无误。是否进行换手复核，以确保工程的可靠性，保证管段在施工中的准确性

　　——施工现场标准化管理和标准化作业以及工程质量是否符合施工规范，验标规定，抽查质量评定表格和工程实际是否相符。

　　——原始记录是否完善，记载是否详实。

　　——是否按规定进行材料实验和检验，其结果是够满足实际要求，合格证件是否齐全。

　　——是否按工艺设计及规范、规程要求组织施工。

　　——配料计量是否准确。

　　——全面质量管理推行情况，质量管理小组活动是否正常开展。

　　——质量体系是否持续有效地运行。

　　——对违反规定的施工操作方法，要求施工技术人员及时采取措施指导纠正后施工。

　　——对隐蔽工程、重点部位、关键工序施工，检查值班情况，核实值班记录，确保施工过程中的有效控制。

　　(3)定期质量检查制度

　　——公司每月组织一次综合质量检查评比活动，由施工负责人、技术员主持，相关人员参加，采取分组检查或共同检查的方法。对工程质量进行检查，检查中发现的问题要冷静分析，找准主要原因及时提出整改的措施和处理意见，并限期整改。

　　——质量检查以检查实物工程量为主，同时检查内页资料、施工方法、现场文明施工及质量管理情况。

　　——质量检查的结果，与员工的效益工资挂钩，实行优质优价，提高员工的质量参与意识及参与质量管理工作的积极性。

　　(4)质量检验评定制度。工程质量检验评定工作是实行施工质量控制、考核施工单位在施工质量方面的成绩、查找问题、促进工程质量管理和工程质量不断提高的手段。

　　——施工单位主要领导，技术人员均应熟悉掌握相关标准，对工程的施工质量进行检查和监督。

　　——检验评定工作的具体分工：作业工班自检出原始记录，施工队把关检查出检查评定表等有关资料，并进行抽检复查。

　　——凡经检验合格的工程，按规定及时填写单位工程检验评定表，作为完成工作量，考核质量成绩和验工计价的凭证，季铵盐不合格的工程，不得进行下道工序施工。

　　(5)竣工质量检查制度。工程竣工后，由施工单位领导及时组织竣工检查，检查内容有：

　　——进行竣工测量，核对各部尺寸、标高以及完成工程数量等是否符合设计文件和验标要求。

　　——各种施工记录、资料收集和整理情况。

　　——复查评定记录，核定质量等级。

　　——如发现质量问题应及时处理。

　　5、挂牌施工制度。坚持施工现场标准化管理，实施挂牌施工制度。施工现场必须设立醒目的施工标牌。原材料，半成品均需挂牌进行标识或标示。

　　6、定期汇报及总结制度。建立工程质量台帐、填写质量报表，并按时上报。进行质量总结，质量总结分专项总结和半年、年度总结，以明确质量管理工作的落实和进展情况，有利于调整工作程序、方法和重点，在动态管理下实现质量管理目标。

　　7、工程质量事故报告处理制度。凡在施工过程中由于责任果实造成工程质量部符合设计文件要求或达不到本工程采用的质量标准，需进行返工处理的均构成工程质量事故。工程质量事故按照公司规定的质量事故处理程序、权限划分处理，处理一切质量事故必须坚持“三不放过”的原则。对隐瞒质量事故的有关责任者要严肃处理，研究造成质量事故责任人的直接责任，并追究第一管理者的领导责任。

　　第六章技术档案管理制度

　　为加强本公司对施工过程中文件资料和技术档案的管理，保证为施工提供及时、准确、有效的'技术支持，确保施工质量以及竣工验收顺利通过。

　　1、适用范围

　　本制度适用于雅特装饰工程有限公司施工生产中所有文件和技术文件档案的管理。

　　2、职责

　　(1)质量管理部设专职资料员，负责现场产品档案的管理工作。

　　(2)工程技术部、物资设备部设兼职资料员分别负责本部门的技术文件归档的管理工作。

　　3办公室负责所有外来文件的收集归档和发放管理工作。

　　3.1工程技术部负责以下技术文件的管理

　　(1)设计规范，施工规范;

　　(2)图纸：产品设计图纸，施工图纸，附属图纸，工装图纸;

　　(3)工艺文件：工艺细则、作业指导书、技术方案、技术交底;

　　(4)有关协议纪要，施工记录，施工总结。

　　3.2质量管理部负责以下技术文件的管理

　　(1)主要原材料、配件标准，产品标准，验收标准，企业内控标准;

　　(2)安全操作规程，安全、环保规程及其记录;

　　(3)质量控制资料和产品技术档案，制造技术证明。

　　3.3试验室负责以下技术文件的管理

　　(1)产品试验方法，材料试验方法以及检验，试验规程，评定方法;

　　(2)检验，试验设备检查，管理检定记录;

　　(3)检验，试验记录，产品检查资料。

　　3.4物资设备部负责以下技术文件的管理

　　(1)生产设备、工艺装备的相关档案管理，维修养护记录，运行记录;

　　(2)各种原材料，购配件的进场消耗记录，委托检验通知，供方评价记录。

　　3.5质量控制资料由各专业工程师负责记录和保存，定期移交本部门兼职资料员分类归档，形成的电子文档由资料员加密保存。

　　3.6办公室负责甲方和指挥部下发文件的归档整理和下发工作，上报文件的归档和发放工作。

　　4、技术文件管理与标识

　　4.1技术文件管理

　　4.1.1对于原材料标准，配件标准，规范，验标，图纸，检验方法等采取建立有效文件目录清单和借阅登记制度进行控制，专、兼职资料员跟踪信息，及时更新，确保使用的标准，规范为最新有效版本。

　　4.1.2对于工艺性文件，针对其种类，分别建立相应的档案盒并附标签进行管理，档案盒内建立卷内目录，同时，建立文件借、传阅，发放登记表，由资料员统一管理，便于查阅。

　　4.1.3有效文件目录清单，工艺性文件，规章，制度等需要在施工过程中执行的文件采取加盖“交接章”，“有效文件”标识专用章进行控制，其他资料，施工过程中所形成的记录采取分类入档案盒，附卷内目录，外贴标签方式进行醒目管理。

　　4.1.4无效版本的资料留做参考时，应进行加盖“无效版本，仅作参考”字样的印章。

　　4.1.5收到设计单位、业主单位或咨询单位下发的设计变更后，由工程技术部负责核对并将其复印件下发给相关部门或编制相应的技术变更通知下发，同时资料员在原设计文件上标注变更号或收回，加盖作废章并注明作废日期后进行存档。

　　5、文件传递

　　5.1资料员在收发文件时要严格按《收发文登记表》进行记录，填写“呈(传)阅卡”后，及时发至有关领导、相关部门和单位传阅，由相关部门领导签署意见，资料员传递至相关职能部门进行办理。杜绝文件的积压和断传。

　　5.2凡须落实的事项，在文件下达后，责任部门要检查落实结果，并由承办人记录落实情况。

　　5.3部门之间的有关信息要及时沟通，利于查阅。

　　第七章设备管理制度

　　一、总则

　　1.目的

　　为加强公司施工、运输设备的管理，正确、安全地使用和维护设备，特制定本制度。

　　2.适用范围

　　本制度可用来指导材料部、技术部、财务部的工作人员开展设备操作、使用、检查、维修、保养、转让、报废等工作。

　　二、设备使用规定

　　1.设备使用前，其操作人员应在项目部的安排下接受培训，培训由设备部门安排专业的技术人员现场操作讲解。

　　2.操作人员应熟练操作设备，清楚设备日常保养知识和安全操作知识;设备部签发设备操作证，操作人员持证上岗。

　　3.机器设备发生故障时，操作人员应报告班组长及有关负责人员解决处理。

　　4.所有动力设备，未经设备部、电工或机修工人允许，不准乱修、乱拆，不得在电气设备上搭湿物和放置金属类、棉纱类物品。

　　5.设备使用人员要严格按操作规程工作，认真遵守交制度，准确填写规定的各项运行记录。

　　6.未经领导批准，不准拆卸或配用其他人员的机器零件和工具。

　　7.对不遵守操作规程或玩忽职守，使工具、机器设备、原材料、产品受到损失者，应酌情给予经济处罚。

　　8.项目部要指派人员与各部门负责人，经常性地检查设备运行情况，并将其列为工作考核内容。

　　三、设备检修和技术改造

　　1.在日常工作中，使用部门无法排除的故障，可以填写《设备检修单》申请项目部检修。

　　2.检修后的设备使用前，需要有使用部门负责人的签名认可。

　　3.设备的技术改造可在检修过程中一并执行。

　　四、设备日常维护管理

　　1.设备的维护保养由设备部门执行。

　　2.设备操作人员要严格遵守设备的操作规程和日常维护制度。

　　3.相关部门要定期进行部位检测、性能检测，保证设备经常处于良好的工作状态。

　　4.对库存、备用或因任务不足需要封存一段时间的设备要定期清洁、查点，进行防尘、防锈、防潮等方面的维护。

　　五、新增设备管理

　　1.工程部根据工作的要求及公司发展需要，需购置生产设备时应填写《生产设备购置申请单》，并在《申请单》上注明设备的名称、规格、用途及要求设备达到的性能、数量等，并提交设备管理部审查，报总经理审批。

　　2.需要自制或自行改造的生产设备的申请工程部提出，报总经理批准后，由工程部和技术部共同制造或改造。

　　3.新生产设备的验收。

　　3.1采购或自制的工程设备，由工程部组织使用部门进行安装调试，确认符合要求。

　　3.2验收不合格的工程设备，相关部门把情况反映到设备采购人员，由其与供应商协商解决。

　　3.3工程部对验收合格的工程设备进行编号，建立《设备管理卡》，并在《生产设备台账》上登记。

　　4.为保证设备的安全、合理使用，各部门应设一名兼职设备管理员，协助工程部对设备进行管理，指导本部门设备使用者正确使用操作规程。

　　5.设备项目确定或设备购进后，工程部、材料部与技术部负责组织施工安装，并负责施工安装的质量。

　　6.安装的设备，由工程部门及使用部门负责人验收。

　　7.对新置设备的随机配件要按图纸进行验收，未经验收不得入库。

　　六、设备运行动态管理

　　1.设备运行动态管理，是指为了使各级设备管理人员能准确掌握其运行状况，制定相应管理措施进行管理的活动。

　　2.制定健全的设备巡检措施。

　　各作业部门要对每台设备，依据其结构和运行方式，定出巡检点、内容、正常运行的参数标准，并针对设备的具体运行特点，对设备的每一个巡检点，确定出明确的检查周期，检查周期一般可分为时、班、日、周、旬、月。

　　3.巡检任务的承担。

　　生产岗位操作人员负责对本岗位使用的设备进行巡检，设备的专业维修人员要承包对重点设备的巡检任务。

　　4.信息传递与反馈。

　　4.1设备操作人员进行设备巡检时，发现设备不能继续运转等需紧急处理的问题，要立即通知工程负责人组织处理。一般隐患或缺陷，检查后登入检查表，并按时传递给专职巡检工。

　　4.2专职维修人员进行设备点检，要做好记录，除安排本组处理外，要将信息向专职巡检工传递，以便统一汇总。

　　4.3专职巡检人员除完成承担的巡检点任务外，还要负责将各方面的巡检结果，按日汇总整理，列出当日重点问题并向有关部门反映。

　　4.4有关部门列出主要问题，除登记台账之外，还应及时输入电脑，便于公司有关部门的综合管理。

　　5、动态资料的应用。

　　5.1巡检人员对巡检中发现的设备缺陷、隐患，提出应安排检修的项目，纳入检修计划。

　　5.2对于巡检中发现的设备缺陷，如情况紧急，为了不影响生产，能由修理班组处理的立即处理，如不能及时处理，应由多作业部门立即确定解决方案，并着手解决。

　　5.3对于重要设备的重大缺陷，由各作业部门主要领导组织研究，确定控制和处理方案。

　　七、转让和报废设备管理

　　第三十二条设备陈旧老化，不适应工作需要或再无使用价值，使用部门申请报损，在报废之前要进行技术鉴定与评估。

　　第三十三条有关部门指派专人对设备使用年限、损坏情况、影响工作情况及残值情况等进行鉴定与评估，填写意见书交使用部门。

　　第三十四条使用部门将《报废、报损申请单》附意见书一并上报，按相关程序审批。

　　第三十五条申请批准后，将旧设备报损、报废。

　　第三十六条报废、报损旧设备由工程部按有关规定处置。

工程规章制度

　　项目经理安全生产责任制

　　1、认真执行国家、部门和企业的安全生产规章制度。

　　2、坚持管理生产必须管安全，以身作则，不违章指挥，积极支持安全专职员工作。

　　3、针对生产任务特点，制定和实施安全技术措施。

　　4、定期对职工，尤其是特殊工种职工进行安全技术和安全纪律教育。

　　5、每月组织安全生产检查，对发生重大事故和险肇事故苗子及时上报，认真分析原因，提出和落实改进措施。

　　6、改善劳动者条件，注意劳逸结合，保护职工和身体健康。

　　技术员安全生产责任制

　　1、严格按照技术规定、规程、标准、编制设计、施工工艺等技术文件，提出相应的技术措施，编制安全技术规程。

　　2、编制施工组织设计时必须编制具体的安全技术措施，防止各类不安全因素发生。

　　3、对安全设施进行技术鉴定，负责安全技术科研项目及合理化建议项目的研究审核和技术核定。

　　4、对本项目落实劳动保护和安全设施和措施，并做好三废治理工作。

　　5、执行安全规章制度，做好职工的安全思想，安全技术知识、安全标志、安全规章制度以即使安全用电、防物击、防随落、防机伤、防中毒、防风的教育工作，负责新工人的安全知识培训，合格后才能上岗。

　　6、按照施工组织设计方案，落实安全技术措施，负责安全技术交底。

　　7、监督职工使用三宝。

　　8、经常检查施工现场搭设的脚手架、四器防护，用电机设备及其防护装置的安全情况，所有防护装置须验收合格后方可使用。

　　9、坚持安全第一的原则，若生产和安全发生矛盾时，应服从安全，不违章指挥，并监督工人按章作业。

　　10、发生安全事故，应立即进行保护现场，即使上报，并积极参加调查和处理，重伤或死亡事故应即使上报公司。

　　11、积极组织开展“安全事故活动”，促进安全生产。

　　施工员安全生产责任制

　　1、认真执行各项安全生产规章制度，落实上级制定的安全技术措施，加强团结施工生产现场管理，搞好文明生产。

　　2、组织工人学习安全技术操作规程和规章制度，坚持交生产任务的同时交安全交底，检查和监督班组安全作业。

　　3、正确处理安全生产和安全的关系，不违章指挥，组织施工人员和班组开展安全活动，认真消除事故隐患，对坚持违章作业的班组必要时可强制停产整顿。

　　4、对生产施工现场搭设的脚手架，井架和安装的电气、机械设备等安全防护装置，组织验收，合格后方能使用。

　　5、发生工伤事故，立即组织抢救，迅速上报，并保护好现场及参加调查处理。

　　财务员安全生产责任制

　　1、按照规定提供劳动保护技术经费，并督促其合理使用。

　　2、对企业审定的劳动保护技术安全措施计划所需的经费，列入年度计划，按需要支付。

　　材料员安全生产责任制

　　1、确保供应施工生产中安全技术措施所需的物资。

　　2、在发放现场使用的脚手架、脚手板、高凳、吊钩、安全网、安全带、安全帽等安全设施和配件时，要认真检查，不合格的及时报废更新。

　　3、加强仓库人员教育，执行有关危险的运输、储存、发放等规定。

　　班组长安全生产责任制

　　1、组织班组安全作业，模范遵守安全生产规章制度。

　　2、安排生产任务时，认真进行技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

　　3、上班前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

　　4、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

　　5、发生工伤事故，立即抢救，及时报告并保护好现场。

　　工人安全生产责任制

　　1、牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一”的思想，积极参加安全生产竞赛活动，接受安全教育，提高自我防护知识。

　　2、认真学习和掌握各种的安全操作规程及有关安全方面知识，积极参加新工作、新工人培训，努力提高安全技术，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全员指导，做到不违章作业，不冒险蛮干。

　　3、正确使用和爱护用品或安全设施、工具、安全标志、服从分配，坚守岗位，严格遵守操作规程，禁止随便开动他人使用的机械电力设备，无证不操作特殊工种作业。

　　4、经常检查工作岗位的环境及使用的工具，做好文明施工，发生事故或发生未遂事故应立即逐级上报，进行事故分析，提出合理化建议。

　　5、职工有权越级报告安全生产的一切情况，任何人不得阻挠、打击报复或压制。

　　6、职工有权拒绝违章指挥。

　　安全管理处罚条例

　　为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，以安全生产为宗旨，实施施工现场标准化管理，做到安全生产，文明施工，特制定本条例。

　　1、进入施工现场必须戴好安全帽，并扣好帽带，如发现不带安全帽上班者罚款20元/人次，班组长管理人员加倍罚款。

　　2、施工中上下乱抛掷材料或工具者，罚违章人10元/人次。

　　3、不懂电器设备而玩弄者，使用电炉，乱拉乱挂电线出现事故者，责任自负。并罚款50—200元。

　　4、酒后作业罚款按有关条款处理。

　　5、穿拖鞋、高跟鞋、赤脚赤膊操作者罚款20元/次。

　　6、未经施工负责人同意而擅自拆除脚手架、防护设施、安全标志警告牌、脚手架连接铅丝或连接件者，处以100元罚款。

　　7、发现对坐在脚手架护栏上休息和脚手架上睡觉者罚款30元/次。

　　8、未经项目负责人同意，施工现场禁止使用明火，违者罚款20元/次。

　　9、木器厂工棚、仓库等禁烟场所内吸烟处以罚款10元/次。

　　10、在宿舍区，施工现场设置的灭火器等消防器材及安全设施禁止乱动和拆除，违者处以50—300元罚款，并赔偿所有损失。

　　11、具体内容见工地治理综合管理条例。

　　技术管理制度

　　一、施工图纸会审

　　施工图纸会审是为使施工技术人员全面熟悉和掌握设计内容，设计要求和特点；解决图纸中存在的问题；

　　处理工专业，各工种之间的矛盾，协调各单位之间的关系，以便顺利进行施工。

　　1、初审，联审和会审。

　　（1）初审，有经管部门技术人员负责人组织的队伍审查。

　　（2）联审，在初审的基础上，经管部将初审结果上报公司总工程师负责组织汇总复审。

　　（3）会审，由建设单位主持，设计单位监理单位和施工单位共同参加的图纸终审，参加会审各方均要盖章签字。

　　（4）未经图纸会审的工程不得施工。

　　2、图纸审查会议的主要任务

　　（1）初审时对各专业，各工种所提问题进行探讨，消除误差，集中问题，为联审提供材料。

　　（2）联审会议是针对初审提出的问题进行复核，并确定会审参加人员。

　　（3）联审会议主要由设计单位做技术交底，解答施工单位提出的问题。

　　（4）各级图纸审查会议均需做好记录。

　　3、图纸审查会议的程序

　　（1）签定工程承包合同后，施工队应即使与设计单位，建设单位联系，确定图纸会审日期。

　　（2）联审必须在会审前进行，施工队应在联审前一星期将图纸交给公司总工程师审查，并通知联

　　审和会审日期。

　　（3）初审必须在联审前进行，初审前一星期，施工队茎图纸交给有关人员熟悉和自审。

　　4、图纸审查内容

　　（1）审查各专业图纸和文字资料是否齐全，不足部分应联系补齐。

　　（2）全面熟悉图纸，掌握整个建筑物的概貌，高清各专业。

　　请假制度

　　为严格队纪队规，保证工作正常次序，掌握施工进度，提高工作效率，根据本项目部实际情况，特制定本制度。

　　1、本项目部所有管理人员，职工应具备热爱本岗位思想，请假必须根据施工进度，服从项目部统一安排。

　　2、因公出差，事假等均应履行手续，管理人员必须由项目经理同意，班组职工由班组长同意，方可安排出差或休假，财务凭手续考勤，未经领导同意擅自休假出差者作旷工或离岗处理。

　　3、项目部根据请假人员请假事因性质的情况，给予考虑，一般有急事的职工给予优惠安排，一般请假做同意安排。

　　4、项目部管理人员一年一次探亲假（来回七天），探亲前应经负责人同意，要服从工程进度安排。

　　办公制度

　　1、准时上下班，不迟到，不早退，有事外出要请假。

　　2、为提高办公效率，办公室内禁止大声喧哗，商讨问题以不影响他人工作为原则，尽量不在办公室会客。

　　3、经常保持办公室整洁，无关物品不准放在办公室内，办公室桌上的图纸或资料防止要整齐，看完报纸随手把报夹挂会架上，不准随便乱扔纸屑和果皮。

　　4、职工一般不能进办公室内玩耍，更不得任意翻阅图纸和资料或开动抽屉。

　　5、本项目部决定于每星期五召开本周工作总结及下周进度计划，安全等工作安排会议，任何人不得缺席，如确有特殊情况，应提前向工地主管部门请假，否则将处于50—100元罚款。

　　项目办公用品，财产管理制度

　　为了加强对项目办公用品，财产管理，特制定本制度：

　　1、全体人员必须要爱护项目办公用品和财产。

　　2、对有意损坏办公用品和财产者，要进行处罚。

　　3、施行项目办公用品和财产（包括检测工具），谁使用谁负责的原则，损坏或遗失要追究其责任。

　　4、办公用品，财产不得挪用和移宿舍使用，已经发现处以50—1000元的罚款。

　　5、购置办公用品及财产，必须由领导签字同意，方能购置。

　　6、项目负责人要制定专人做好对所有办公室用品和财产的登记手续，并把使用情况，完好程度，维修过程，使用人，进货，库存等登记表存档，以便备查。

　　材料入库制度

　　1、施工当中所需的一切器具，材料进入现场，仓库保管员必须先凭采购员提供的功底负责人签字批准的：进料单“入库。

　　2、所进入现场的器具材料，由仓库保管负责清点，对其质量进行验收，数量不符或质量不合格者不能入库。

　　3、茎验收合格后，对器具材料的进场日期、规格、型号、数量、单价等进行分类登记，上册备档。

　　4、入库的材料应分类堆放整齐，并挂上标签。

　　5、在器具或材料未用尽前需继续使用的，应及时想功底负责人或材料员提供情况，以便及时准备采购，以免脱节。

　　仓库保管制度

　　1、裁量器具入库“进料单“和验收合格后，建立材料登记手册。

　　2、入库材料应分类分项堆放整齐，并标上标签，对易燃易爆物品应隔离存放。

　　3、领取材料器具，必须经过出料登记，方可领取。

　　4、器材收回后必须经过验收，若发现有损坏现象的，根据损坏程度的`轻重和器材的单价，给予适当的赔偿。

　　5、仓库保管必须坚守岗位，设置防火防盗设施，禁止在仓库内吸烟，聚会娱乐。

　　6、负责及时发放劳动保护用品，领取数量需经安全员签字核实后方可发放。

　　7、每月盘存，核对材料库存情况，上报领导。

　　人员进出场制度

　　为了健全工地管理，严格控制无关人员随便进入工地，使该退场的人员及时而正常的退场，特制订以下制度：

　　1、未经门卫许可，任何人不得进入工地和宿舍区。

　　2、经批准在工地录用人员由接收班组的班组长先带到门卫登记，并上交本人身份证和一寸脱帽照片六张，无身份证原则上不予接收，特殊情况须经保卫科批准，否则按有关规定处理。未办理好有关手续的，不作为项目部的职工，一切后果自行承担。

　　3、录用人员进场后7天，必须与接收班组签订劳务协议书，并上报工程部备案，否则将不予录用。

　　4、录用人员必须听从工地管理人员和班组长的指挥，服从领导，自觉地严格执行本工地的各项规章制度。

　　5、持他人证件或假的证件进场者，一经查实，视情处罚款50—100元厚予以清退，情节严重者送派出所处理。

　　6、经组织批准的退场人员，由所属班组的班组长申请，经施工员签字，在门卫处领取本人身份证和本人在此工地应得的未领工资。

　　7、任何人退场时或持包出门，门卫都必须在门房履行检查手续。凡与门卫无理取闹者，按工地的综合治安管理奖惩订例有关规定处理，情节恶劣者送派出所处理。

　　夜班制度

　　为了使工地财产不受损失，确保工程生产顺利进行，特制定本制度：

　　1、值班时间，每天晚上7：00至次日早上7：00。

　　2、值班员必须在每天上班前，熟悉场内所有材料的位置。

　　3、上班期间必须做到：耳灵，眼亮，脚勤，注意方法，巧妙巡逻。

　　4、发现情况必须迅速向保卫科或上级领导汇报，以便及时处理。

　　5、上班期间必须坚守岗位，不打瞌睡；不看书；不随意在自己房间内逗留。

　　6、台夜值班人员玩忽职守或里应外合，盗窃工地财产的一经查实，严肃查处，情节严重的依法追究责任。

　　7、夜值班人员在每天下班时，必须关掉照明灯，与门卫工作人员碰面，交代好有关事项，做好值班记录。

　　8、视具体情况工程部将安排有关人员进行轮流值班，任何人不得无故拒绝，如确有特殊情况，应提早向负责人提出。

　　9、夜值班人员应按作息时间表，及时关掉多余的电灯照明，检查职工宿舍的作息情况，督促其熄灯睡觉。

　　门卫制度

　　为了严格控制无关人员随便进入本项目部，健全本项目部人事和财物科学管理，确保财物不随意外流，特制定本制度：

　　1、非本工程施工人员未经门卫许可，任何人不得擅自进入本项目施工现场，需进场人员必须向门卫说明来意并出示证件。经许可后，按规定办好手续方可进入。

　　2、外来人员进场后的任何交通工具的放置，必须听从门卫保安人员的指挥，严禁将其接入施工现场。

　　3、本工地死亡任何材料，未经项目经理批准，严禁出场，违者按偷窃论处。

　　4、门卫保安人员必须做到：说话和气，服务耐心周到，不断提高工作质量，严格执行人员进出场制度和临时探亲访友人员进场规定。

　　5、严格履行退场人员的物品自查手续，做好组织规定的各项工作。

　　6、门卫保安人员必须听从上级领导，坚守岗位，不玩忽职守，否则，将视情处罚。

　　定期安全检查制度

　　1、工地每个星期五定期进行安全检查，由项目负责人，安全员负责组织有关人员进行检查，发现问题及时整改。

　　2、对施工用电每月每月检查二次，在每月上旬和中下旬，由项目负责人，安全员组织现场施工人员进行检查，出现问题要定人定时定措施进行整改。

　　3、井架、脚手架等每一个月检查两次，在全貌10日，25日，由项目负责人，安全员组织现场施工人员进行检查，发现问题要定人定时进行整改，在使用前必须经过安全员检验合格后方可使用。

　　4、“三宝”“四口”“临边”防护，施工现场场容场貌，卫生，安全，防火等每月检查两次，在每月10日、25日，由项目负责人、安全员负责组织各班组长进行检查，检查后发现的问题应落实到班组，由各班组长负责进行定期整改，并由安全员进行复查。

　　检查标准（必须按JGJ59—99规定项目进行检查）

　　安全生产培训教育制度

　　为全面提高施工现场全体人员的安全意识和安全知识，保证他们能得到适当的教育和培训，特制订本制度：

　　1、严格执行安全教育和培训要体现全面、全员、全过程的原则，确保只有经过安全教育的人员才能上岗。

　　2、严格执行建设部门建教F1997183号文《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》的要求，针对性组织各职能人员参加培训。

　　3、定期组织项目部人员参加安全知识学习和参观交流活动。

　　4、新工人或调换工种的人，必须按规定进行安全教育和技术培训，经考核合格后方准上岗。

　　场容场貌管理制度

　　为了工地每个职工的身体健康，创造一个舒适的工作环境，保证工程的顺利进行，根据上级有关部门的规定，结合本项目部的实际情况，特制定本制度：

　　1、施工现场严禁随地大小便，一经发现一律罚款50元。

　　2、生活垃圾，剩菜剩饭应倒在指定地点，违者罚款5—10元/次。

　　3、厕所做到专人清洗，每天不少于两次，同时经常喷药，消灭蚊蝇。

　　4、办公室、职工宿舍、食堂及时清扫，棉被、物品需折叠，堆放整齐，做到窗明地净。

　　5各工种材料，成品及半成品，构件应整齐堆放，并堆放到指定地点，不服从管理，乱堆放者，罚工种负责人每次20—100元。

　　6、由炊事员负责清扫，排通食堂边的污水沟，保证废水外排通常。

　　7、每个职工必须爱护公物，保护建筑成品，不浪费建筑材料

　　8、泥工落地灰，木工扣件模板钢管、钢筋工成品钢筋等，随清、随收、做到建筑物内外清洁。

　　9、由项目部每月一次组织有关人员对场容场貌、卫生情况进行检查，检查出来的问题进行“三定”整改。

　　现场保卫制度

　　为了维护项目部的制安秩序，保护本项目部及职工的利益，是工程能顺利进行，根据上级有关部门的规定和本项目部的实际情况，特制定以下制度：

　　1、没有得到项目部负责人的同意，门卫应阻止外来人进入工地，进入工地人员需按规定办理有关手续。

　　2、职工家属或亲友来工地，必须在门卫室登记，要留宿者必须报项目部保卫科同意，否则将10—50元罚款。

　　3、门卫负责关启大门，平时由小门出入，车辆进出开启大门，未办理出入证的一律不准开门放入。职工晚上外出应预先向门卫打招呼，在22：00前返回工地。

　　4、出现特殊情况，回工地应缴门卫开门。发现夜间爬门、爬围墙者，又工地保卫人员负责，以盗窃罪处理，罚款50元/人，情节严重者交门处理。

　　5、工地内严禁、打架，每发生一次，视情罚款50—1000元，情节严重者交处理。

　　6、施工人员进出应主动出示出入证，不服从管理的由安全保卫科签发罚款单，罚款为每次10—50元。

　　7、工地内发生偷窃行为的，由安全保卫科视情处理。

　　8、上班期间五特殊情况，职工不得倒宿舍会客，一般由门卫通知职工到门卫室会客见面，客人视情经同意而定。

　　食堂管理制度

　　为了搞好食堂伙食，改善职工生活，保证职工身体健康，使大家能吃到卫生可口饭菜，心情舒畅，顺心工作，特制订食堂管理制度如下：

　　1、炊事员对职工必须热情服务，礼貌待人。

　　2、提高烹饪水平，不偷工减料，不弄虚作假，做到饭菜多样化。

　　3、食堂购菜专人过秤，做到钱物相符，物美价廉，不买变质蔬菜。

　　4、炊事员应做好自身清洁工作，同时保证食堂清洁卫生。勤打扫，及时清理残菜剩饭，搞好各项除害措施，做好蚊蝇、老鼠、蟑螂的灭杀预防工作。

　　5、酷暑施工时，食堂保证茶水的足够供应。

　　6、食堂炊具，物品不得擅自占用，损坏照价赔偿。各种调味品私用应上交菜票。

　　7、食堂坚持为工人服务的方针，做到准点开饭，排队买菜，节假日不停炊。

　　8、每日买进菜的数量，价格，需经有关人员登记备查。做好成本核算，每餐记账，月底结清，公布亏赢情况，当日不用餐，提前向炊事员打招呼，以免浪费。

　　9、遵守秩序排队买菜。

　　10、炊事员及家属不得搞特殊化，另开小灶。

　　11、节约用电、水及柴火。

　　12、炊事员与职工之间相互关心帮助，共同办好食堂。

　　工地宿舍及卫生管理制度

　　为了健全宿舍清洁卫生及安全用电管理，确保职工住宿安全舒适，又一个良好的休息生活环境，特制定本制度：

　　1、每个宿舍必须选定（或班长指定）一名负责人，督促管理室内的清洁卫生和安全用电等有关事项，确保室内清洁。

　　2、遵守作息时间，天亮不开灯，不大声喧哗和嬉闹，特别是夜间加班回来时，不影响他人休息，不或以娱乐为接口的变相。

　　3、不随意倒剩余菜饭或泼水，做好个人卫生，衣物整洁，摆放整齐。

　　4、不损坏公物，损坏公物照价赔偿，有意破坏者，按有关规定处罚。

　　5、为了安全起见，严禁在使用的电线中或灯头上挂钩用电，违者按工地治安综合管理奖惩条例第规定处罚。

　　6、未经组织审批，严禁任何人随意私装插座或灯头，违者按工地治安综合管理奖惩条理第七条规定出发。

　　浴室管理制度

　　为创建国家卫生城市和文明工地，搞好浴室卫生特制定以下管理制度：

　　1、浴室要每天及时打扫，由专人负责保洁。

　　2、每个职工都有使用和保洁的义务，要节约用水。

　　3、每个职工要爱护浴室内的器材，严禁任意拆除。

　　特殊工种管理制度

　　1、各电工、焊工、架子工等特殊工种，必须经有关部门培训后方可挂证上岗操作。

　　2、严格遵守劳动防护操作规程，上岗前必须接收“三级教育”。

　　3、执行企业安全制度和现场劳动纪律。

　　4、利用各种机会学习本工种的新技术、新方法和安全知识。

　　安全活动日管理制度

　　为了能使工程顺利进行，应积极开展安全活动日活动，使职工能多了解一些安全知识：

　　1、有安全员、班组长每星期组织一次安全活动日。

　　2、积极宣传有关安全知识、操作规程、国家规定等。

　　3、认证检查各种电动机械、脚步手、架井架、配电箱、卷扬机等，确保机械能正常运转、使用。

　　4、坚持阻止职工违章作业的不安全行为。

　　安全生产制度

　　1、所有人员进入施工现场必须戴好安全帽，系好帽带，正确使用个人劳动防护用品，遵守安全生产六大纪律，如有违反，按违章条例扣罚。

　　2、两米以上的高空悬空作业，必须又安全网等生产安全防护设施，经安全员检查合格后方能使用，生产工人系好安全带和保险钩，杜绝冒险操作，如有违章条例扣罚。

　　3、高空作业，必须保持紧张、严肃、认真的态度，不准向左右、上下乱扔杂物等，不准相互开玩笑、逗乐，以杜绝意外事故的发生，一经发现，按违章条例扣罚。

　　4、使用电器和机械，必须实行定人、定位、杜绝带病运转，超负荷作业，同时必须要有可靠的接地接零和壁垒装置，杜绝不符合安全的隐患及非专人操作现象。

工程规章制度

　　1.当重要设备发生故障或影响正常营业时，迅速赶到现场组织处理，并及时向部门经理报告。

　　2.深入现场检查所属系统设备运行情况及控制状态，现场督导重要维修工程及增改工程施工，实地检查下属员工维修保养工作质量与工作效率，控制工作质量与进度，发生问题及时采取纠正措施。

　　3.针对下属员工的技术状况和思想状况，编制培训计划，经常对下属员工进行职业道德的教育。

　　4.对各项工作安全、维修问题进行讨论，提出表扬批评，负责填写过失单，对于不听从工作安排、工作中的违章、违例事件有权作出各种奖罚处理直到开除。

　　5.每编制一份“设备运行、维修、保养状况一览表”提交部门经理。

工程规章制度

　　第一条为帮助员工正确认识和掌握安全生产的规律，提高安全生产技术水平，提高安全意识，杜绝各类事故发生，确保安全生产，特制定本制度。

　　第二条安全教育培训的分管领导和部门

　　（一）、安全教育培训的分管领导由分管人力资源部的副总经理负责。

　　（二）、公司安全教育培训的管理由人力资源部负责。

　　第三条安全教育培训的种类范围和内容要求

　　（一）、安全教育培训的种类范围

　　1、凡新入公司或调换工种的员工（包括临时工、农民工、外来施工人员等），上岗前必须进行三级安全教育。三级安全教育是指对新员工入公司、新调入员工、离岗半年以上重新上岗人员、外来学习（实习）人员及其他人员进行的公司、车间和班组三级安全教育。

　　2、对公司全体员工的安全教育培训（全员培训）。包括：党群、行政各部门，各工段（班组）、各岗位、各级管理人员。

　　3、对安全管理人员的安全教育培训（资格培训）。

　　（二）、安全教育培训的内容要求

　　1、三级安全教育的内容：公司级安全教育要着重进行安全思想教育和劳动纪律教育，公司安全规章制度，劳动保护方针，典型事故案例教育等；车间级安全教育着重进行安全技术基础知识教育；班组安全教育着重进行现场安全操作教育。

　　1、公司级教育培训内容

　　①讲解国家有关安全生产的方针、、法律、法规。

　　②学习安全生产和职业卫生基本知识。进行一般的电器机械方面的安全知识教育。

　　③介绍本公司安全生产规章制度、劳动纪律。

　　④介绍本公司安全生产方面的一般情况，学习本公司有关安全生产的规章制度。

　　⑤介绍作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施。本公司易燃、易爆、要害岗位及其注意事项

　　要求：公司级安全教育时间不少于24小时，经考核合格后，方准录用。

　　2、公司级教育培训内容

　　①介绍本公司安全生产概况、工作性质及职责范围。

　　②介绍本公司的生产特点。讲解工艺流程，机械设备状况；预防事故的措施，有关安全生产规章制度；劳动保护用品，消防器材的性能及使用方法等。

　　③介绍安全生产规章制度和安全操作规程。

　　要求：车间级安全教育时间不少于24小时，经考核合格后，方准分配班组。

　　3、班组级教育培训内容

　　①介绍班组安全生产概况、工作性质及职责范围。

　　②本岗位操作规程、岗位责任制、安全制度等。

　　③介绍岗位生产工艺流程、生产设备、岗位安全操作规程及安全注意事项。安全装置、劳动防护用品（用具）的性能、作用及防火器材正确使用方法等。

　　④介绍工作环境及易发生事故或者有中毒危险的地方。

　　要求：班组级安全教育时间应不少于8小时，经考核合格后，方准上岗。

　　2、公司员工内部调动工作岗位的安全教育。调换车间的必须重新进行二级和三级安全教育，本车间内班组岗位之间调换，必须重新进行三级安全教育。经考试合格后，方可上岗。

　　3、对特殊工种的安全教育培训

　　凡从事电气检修、锅炉司炉、电（气）焊、厂内机动车辆驾驶、起重工等特殊工种人员，必须进行专业技术训练，并经主管部门（安监局、质量技术监督局）培训考核发证后，方可上岗操作。

　　4、危险性较大工种岗位，教育培训时间不得少于48小时。

　　5、安全管理人员（包括主管领导）必须经过主管部门的安全教育培训（资格培训）及安全资格认证，才能担任安全管理岗位。安全生产管理人员已取得资格证的，每年必须进行一次原领证主管部门组织的再培训学习，并在三年有效期内按规定进行换证学习。

　　6、公司每年组织全体员工进行一次全员安全教育培训，重点培训国家、行业颁发的关于安全的法律、法规、规定、标准；本企业制定的安全管理制度、安全规程、操作规程；安全生产知识；典型事故案例剖析（包括全国、全省、行业、本企业的事故案例）等。由公司安全环保部统一安排，各单位组织全体员工分期参加培训学习，考试合格后方可上岗，对考试不合格者应进行补考，补考合格后方可上岗。培训时间应不少于24小时，经考试合格后方可上岗。

　　第四条新工艺、新产品、新设备、新技术投产前要根据新的安全操作规程对有关人员进行专门安全教育培训，经考试合格后，方可上岗操作。

　　第五条经常性的安全教育。内容主要有安全管理制度、安全规程、岗位技术操作规程、安全技术基础知识，其中：安全技术基础知识主要包括：电气安全技术基础知识、急救知识、安全用具使用及保管知识，防火防爆安全技术基础知识，防火和灭火技术、消防用具的性能和使用知识，机加工安全技术基础知识（包括车、钳、刨、铣、磨、钻、冲等），电、气焊安全技术基础知识，起重、吊车、铲车、装载机、升降检修车及其它机动车辆安全技术基础知识等。经常性的安全教育应采用多种形式。

　　（一）、利用安全活动日、班前班后会、安全会议、事故分析会、安全学习培训班以及放映劳动保护科教电视录像等对全体员工进行经常性的安全教育。要力求生动活泼，形式多样并结合公司的劳动竞赛评比和员工的文化生活进行各种安全生产宣传教育活动。各级领导要随时掌握员工思想情况。如由于时间紧，任务重而容易违章作业；生产顺利事故少而容易产生麻痹大意；由于家庭有意外情况，所引起激动情绪以及节假日前后易发生事故的规律；有针对性地把安全教育工作做到前面，防患于未然。各部门、名单位都要在生产现场、施工现场，设置安全警示牌，充分利用黑板报、标语、广播等形式进行安全生产的宣传教育，营造一个良好的安全氛围和环境。

　　（二）、各单位要坚持每周进行一次安全教育活动，做到有计划、有目的、有要求、有步骤，单位领导要亲自参加。应结合本单位岗位、生产特点、机械设备状况、预防事故措施、岗位上各种安全规程制度、安全装置、工具及个人防护用品、使用方法及单位发生过的事故及外单位事故及教训，学习国家的安全生产方针，从而提高广大员工对安全生产重大意义的认识和安全技术水平，加强遵守纪律，遵守规章制度的自觉性，避免事故发生。主要内容有：

　　1、传达公司有关安全指示，会议内容等，通报安全生产情况，检查有关安全生规章制度的贯彻执行情况。

　　2、分析事故发生原因，吸取事故教训，提出防范措施。

　　3、进行有关安全技术，工业卫生知识的教育

　　4、交流推广安全操作先进经验。

　　第六条事故教育培训。发生事故后，根据"四不放过"和"三对待"的原则，组织事故现场会，员工大会或事故分析会，对员工进行针对性的教育，从中吸取教训，防止类似事故重复发生。

　　四不放过：事故原因不查清不放过，事故责任者和员工没有受到教育不放过，事故责任者没严肃处理不放过，没有采取防范措施不放过。

　　三对待；外单位事故当作本单位事故对待，小事故当作大事故对待，未遂事故当作已遂事故对待。）

　　第七条重大、危险检修项目施工前教育培训。在进行重大、危险性较大的检修项目施工前，必须认真编制施工方案，制定安全措施，对施工检修人员进行施工技术方案交底和安全检修教育，使全体施工人员明确方案，了解险情，熟悉现场，掌握安全措施，提高安全意识，确保安全检修。

　　第安全再教育培训。对违章作业的事故责任者，应根据情节令其在所在单位下岗停止工作，进行安全学习，接受安全再教育培训3—5天。学习期间一般只发生活费。

　　第九条特殊工种安全教育培训。对企业特殊工种（包括电工、焊工、司炉工、水处理工、厂内机车司机、起重工等），应根据省、市及县安全教训中心的时间安排进行培训和复训，并要求参加者满足培训时间、内容，培训后经考试考核合格后，取得相应的资质证书，方可上岗，否则不得上岗操作。